Así serán las nuevas nóminas

Así serán las nuevas nóminas

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Si eres uno de los afortunados que hoy tiene trabajo, percibirá ciertos cambios en la nómina.

Las modificaciones, que publica el BOE según una orden del Ministerio de Empleo, incluyen reflejar la aportación que realiza el empresario a la Seguridad Social.

En este apartado se deberá especificar qué parte de la cotización corresponde a la aportación del empleador y cuál al trabajador.

Hasta ahora, las nóminas sólo incluían la base de cotización y el tipo de retención correspondientes a la aportación del trabajador. No figuraba, por tanto, la parte que aporta el empresario.

El próximo 12 de mayo del 2015 finalizará el plazo de adaptación de las empresas para emitir las nóminas con los cambios correspondientes.

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Como explica Cinco Días:

En términos prácticos, si se tienen en cuenta los últimos datos disponibles del Instituto Nacional de Estadística (INE), el salario más frecuente en España, son 15.500 euros anuales. En este caso, un trabajador con este sueldo recibirá unos 1.300 euros mensuales (con las pagas extra prorrateadas) y en su nómina aparecerá que, además de esta cantidad, el empresario abona a la Seguridad Social por este asalariado 390 euros más cada mes.

Es más si este trabajador tiene un contrato temporal, la aportación del empresario a la Seguridad Social sería algo mayor. En concreto, pagaría 4.805 euros al año o 403 euros al mes por este asalariado independientemente del tipo de su jornada.