Este es el país con mayor y menor salario mínimo de Europa
El SMI actual en España se sitúa en los 1.080 euros en 14 pagas, sin embargo, se prevee subirlo hasta los 1.200 euros. Estas son las cifras del resto de socios comunitarios.
Pedro Sánchez comunicaba en enero una subida del salario mínimo profesional a 1.080 euros al mes en 14 pagas. Tras las elecciones generales y con una investidura inminente, Yolanda Díaz tiene previsto subirlo un 12% de golpe nada más formar el nuevo gobierno y alcanzar los 1.200 euros.
Con este telón de fondo, conviene repasar cuál es la situación en países de nuestro entorno económico, la zona euro, y cómo se han materializado subidas de sus ejecutivos para hacer frente a la crisis económica derivada de la pandemia y la guerra de Ucrania.
Antes del anuncio del pasado mes de enero, la patronal mantenía que el salario mínimo debería de subir el 4%, hasta 1.040 euros brutos al mes en 14 pagas, supeditado a establecer un régimen de deducciones aplicables al sector agrario y a modificar la normativa de revisión de precios en los contratos con el sector público para poder repercutir el incremento del SMI en los contratos en ejecución.
Frente a la postura de la CEOE, los sindicatos UGT y CCOO pensaban que el SMI tendría que haber subido al menos un 10%, hasta 1.100 euros brutos mensuales, mientras que la vicepresidenta segunda y ministra de Trabajo, Yolanda Díaz, se mostraba partidaria de un incremento que se sitúe en la parte alta de la horquilla planteada por el comité de expertos (entre 1.046 y 1.082 euros). Finalmente se optaba por la postura de la ministra de Trabajo y la subida se ha cerrado en 1080 euros en 14 pagas.
El ranking del salario mínimo en Europa
En Lituania, donde se sufre una fuerte espiral inflacionista se ha apostado por aumentar el salario mínimo, pasando de 730 euros al mes a unos 870 euros. Por su parte, en Alemania se ha optado por una subida de la renta del 14%, pero que ha quedado plasmada en el valor por hora trabajada. De 10,45 euros por hora trabajada ha pasado a 12 euros.
También en Polonia se han aprobado importantes subidas. De 3,010 zlotys pasan a 3.490 zlotys al mes (742,6 euros mensuales). Se ampliará el próximo 1 de junio a los 3.600 zlotys, dejando el salario mínimo polaco en 766 euros al mes.
En el caso de Grecia, también se han proyectado dos subidas, una del 2% para este mes y otra del 7,5% en mayo, lo que supondrá pasar de 713 euros al mes a 780 euros mensuales en 14 pagas. Nuestro vecino Portugal ha estrenado el año con una subida, de 705 euros al mes a los 760 euros mensuales, si bien el compromiso del Gobierno luso es alcanzar los 900 euros en esta legislatura.
En lo tocante a Francia, si bien se hace mediante una actualización automática, también ha habido cambios en este arranque de 2023. Su salario mínimo ha pasado de 1.678,95 euros a 1.709,28 euros al mes. Y, Luxemburgo, ya era el país de la UE con mayor SMI, pero ha vuelto a subirlo. Llegará a los 2.387 euros al mes para los trabajadores no cualificados, mientras que para los cualificados alcanzará los 2.864 euros.
Por su parte, Letonia ha apostado por una fuerte subida del 24%, que elevará este indicador desde los 500 a los 620 euros al mes. Es similar al caso de Estonia, donde pasarán de los 654 euros a los 725 euros. También en República Checa experimentarán una subida del 6,8% llegando a las 17.300 coronas mensuales (casi 720 euros).
Nada desdeñable ha sido la apuesta del Gobierno de Rumanía por subir el salario mínimo, que se ha incrementado en un 20% hasta llegar a los 607 euros al mes. En Hungría, donde también se diferencia entre trabajo cualificado y no cualificado, el SMI ascenderá un 16%, llegando a los 582,3 euros y 758 euros, respectivamente.
En la siguiente gráfica ya puede comprobarse cómo afectaron las anteriores subidas del salario mínimo en distintos países de la Unión Europea y su área de influencia. De hecho, el esfuerzo realizado por España ha sido más que notorio desde la llegada del Gobierno de coalición formado entre PSOE y Unidas Podemos.
