Condenan a una empresa española a pagar 7.500 euros a un trabajador sancionado por ver porno en el móvil del trabajo
Una situación poco habitual.

El Tribunal Superior de Justicia del País Vasco ha dictado una sentencia insólita. Ha condenado a una empresa a pagar 7.500 euros a un trabajador sancionado por ver pornografía en el trabajo.
Tal y como ha publicado El Periódico, el empleado había sido sancionado por la compañía en la que trabajaba, Trisquel Protección y Vigilancia SL. tras haber consumido contenido pornográfico con el teléfono de su trabajo.
La Justicai ha argumentado que la empresa propició un ataque contra la intimidad del empleado y obtuvo los datos del móvil de empresa sin la autorización del mismo.
La sanción se debe a que la compañía no fue capaz de advertir al trabajador de que no podía usar el teléfono móvil para un uso personal y eso es fuerza mayor para que deba pagar una indemnización de 7.500 euros al empleado.
No es la primera vez que los tribunales se pronuncian por un caso similar. El Tribunal Superior de Justicia de Cataluña ya aseguró en 2023 que masturbarse o ver porno en el trabajo no es motivo de despido.
Tras despedirle, un trabajador recibió el respaldo judicial y aseguraron que el cese había sido improcedente tras la advertencia de una compañera que alertó de que se masturbaba en la oficina.